КЕЙСЫ
СТАРТАП СОВМЕСТНЫХ ЗАКУПОК
Сфера: продукты питания
ЦЕЛЬ
РЕЗУЛЬТАТ
ЧТО БЫЛО СДЕЛАНО:
Создать канал прямых продаж для осуществления продаж по методу совместных закупок
Мы разработали модель организационной сетевой структуры, представляющей собой 3 уровня управления и 1 уровень потребителей:


1. Руководитель Отдела продаж
2. Менеджер по развитию Бизнеса (МРБ)
3. Организатор Групп (ОГ)
4. Покупатели
Готовая модель прямых продаж, объединенная с базовой моделью совместных закупок, которая позволит уже на коротком горизонте масштабировать бизнес
Модель включает:
Инструментарий для привлечения
ОГ и Покупателей - система из 6 шагов
Дифференцированная модель оплаты
Система карточного обучения на онлайн платформе
Реферальная программа для поиска ОГ и Покупателей
Система %-ой оплаты для МРБ
Мы разработали модель организационной сетевой структуры, представляющей собой 3 уровня управления
и 1 уровень потребителей:


1. Руководитель Отдела продаж
2. Менеджер по развитию Бизнеса (МРБ)
3. Организатор Групп (ОГ)
4. Покупатели
ПРОИЗВОДИТЕЛЬ ЮВЕЛИРНЫХ ИЗДЕЛИЙ
Сфера: FASHION
ЦЕЛЬ
РЕЗУЛЬТАТ
ЧТО БЫЛО СДЕЛАНО:
Выстроить канал по работе
с VIP клиентами для отстройки от базового бизнеса
1. Сегментация клиентов на основе анализа продаж за последние 24 месяца
Разработана и внедрена бизнес-модель ндивидуальных прямых продаж и сервиса для VIP клиентов

Удвоение продаж VIP сегмента
за 15 месяцев
Модель включает:
Система KPIs для отслеживания эффективности внедрения модели
Дорожная карта внедрения модели
Ассортиментная политика для VIP сегмента
Система тренингов и обучения для консультантов
Мотивационная модель для консультантов
2. Cusdev среди текущих пользователей и консультантов
3. Разработка и оцифрование модели продаж консультантами клиентам VIP сегмента
Бизнес-мастерская «Жизнь внеМарса»
Сфера: Карьерное консультирование
ЦЕЛЬ
РЕЗУЛЬТАТ
ЧТО БЫЛО СДЕЛАНО:
Разработать практикум (не HR или тренинг) по встраиванию Менеджеров международных компаний (1 и 2 уровень СЕО), которые до последних событий никогда не работали и не рассматривали возможности развития себя вне мира корпоративных международных компаний, в российскую бизнес среду
Разработана Программа, состоящая из 5 шагов и построенная в формате 30% теории в виде исследования, 50% - практики работа в группах, индивидуальных заданий и 20% живых кейсов.
Выстроена система продвижения, основанная на личных контактах и агентской партнерской программе с АНД
Разработаны и внедрены практикум и программа его продвижения

Познакомиться с программой
Участники практикума получили:
Системное понимание профессиональных возможностей и сценариев на российском рынке
Инструменты для анализа и формирования профиля компаний
Личный план рекомендованных дальнейших действий для составления индивидуальной профессиональной траектории «ВНЕМАРСА»
при поддержке Ассоциации Профессиональных Директоров
Разработать продвижение программы на основе личных контактов и без инвестиций
Made on
Tilda